外資系空港ハンドリング会社にて各ポジションを募集しています。

このお仕事はCREWNETの人材紹介案件となります。
採用応募～内定まで、CREWNETが応募者様をサポートいたします。


旅客 / ランプ / オペレーション / カーゴ / QHSE 各セクション

【募集ポジション】
支店長・マネージャー・DM・DM候補など
*ご経験に応じオファーいたします。

【勤務地】
成田・羽田・中部・関西・福岡・那覇空港
*勤務空港はご希望とポジションの空き状況により決定します

【求める人材】
各部門経験者の方
英語による職務遂行が可能な方

応募締切：定員充足次第締切りとなります。

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トレーニングセンター所属トレーナー正社員

自社のトレーニングセンターにいて、新入社員、既存社員の育成を担当いただきます。

【勤務地】
大阪　

【求める人材】
事業会社での教育・研修担当者経験（業種問わず）
講師経験（業種問わず）

応募締切：定員充足次第締切りとなります。

 

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人事管理・営業・営業事務等間接部門スタッフ正社員

本社にて各部門の業務に従事いただきます。
*ご経験と空き状況に応じポジションをオファーいたします。

【 勤務地】
大阪　

【求める人材】
関連業務経験者の方

応募締切：定員充足次第締切りとなります。

 
【経験者対象】
❐香港エクスプレス 東京/大阪地区 空港サービスオフィサー

職務概要
・最高水準の安全・保安文化を維持する
・現地規制当局・行政機関と連携する
・遅延・混乱への対応及び現場での苦情解決を行う
・旅客対応に関する知識が必須

応募締切：採用者が決定次第終了の予定です。
（英文CVの他に日本語履歴書および職務経歴書の提出をお願いいたします。）

東京地区 空港サービス オフィサー


大阪地区 空港サービス オフィサー

香港エクスプレス コミュニティへ

 
【経験者対象】
❐ジンエアー 運送サービス業務・支店一般管理業務全般
（新千歳空港 / 那覇空港 / 高松空港)

応募条件
・専門学校、短大、大学卒業以上
・韓国語が可能な方(ビジネスレベル以上)、航空業界経験者限定
・外国籍の方は、就労ビザのお持ちの方で、日本語が可能な方(ビジネスレベル以上)


※リンク先ページで募集要項表示されない時は右上の言語選択を日本語にして下さい

応募締切：定員に達し次第締切り

ジンエアーコミュニティへ

【経験者対象】【新千歳／福岡／熊本／鹿児島】 
REP(Representative)業務職 募集

主な業務内容
・空港運送業務（搭乗手続き、ゲート業務など）
・ハンドリング会社など委託先の管理・調整
・韓国本社、各空港とのコミュニケーション・調整業務
・売上・予約の管理およびレポート作成
など



応募締切：2025年9月15日

イースター航空 コミュニティへ

業務内容	■旅客ハンドリング業務 チェックイン業務、搭乗ゲート業務、到着手荷物対応、発券業務等 ■予約オペレーション業務 電話での予約 ・ 発券 ・ 特殊サービス ・ マイレージ対応等 ■貨物ハンドリング業務 輸出入貨物の搭載管理、税関システムへの入力、電話応対等
雇用形態	正社員（試用期間 6ヶ月）
待遇	1.　月給　 21万円以上（入社から3ヶ月間は20万円） ※ 経験者優遇 2.　交通費 3ヶ月の定期券代支給（上限 50,000円/月） 3.　昇給 年1回　人事評価の結果をもとに検討する 4.　賞与 6月、12月の年2回
手当	■業務手当 （成田・関西国際空港 8,000円～15,000/月、福岡空港 8,000円～13,000円/月） ■空港近郊居住手当 5,000円～20,000円 （単身世帯者に限る/地域別に設定） ■役職手当 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■年末年始手当 ■貨物手当（成田空港 貨物のみ） ■予約センター手当（東京予約営業センターのみ）
休日	公休日 ： 月8日～10日以上（2025年 年間123日） 有給休暇 ： 入社6ヵ月後に支給（労働基準法に基づく）
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制（実働　8時間 + 休憩 1時間） 各勤務地、下記の時間帯の間でのシフト勤務となります。 ■東京予約営業センター ： 9時～18時 ■成田空港（旅客）： 6時30分～22時 ■成田空港（貨物）： 0時～24時 ■羽田空港 ： 0時～24時 ■新千歳空港 ： 9時～18時 ■仙台空港 ： 8時30分～17時30分 ■中部国際空港 ： 8時～19時20分 ■関西国際空港 ： 7時～22時30分 ■福岡空港 ： 7時～21時 ■熊本空港 ： 9時～18時 ■宮崎空港 ： 9時～18時 ■那覇空港 ： 9時～18時 ※ 航空機の運航時間により、変更の可能性あり
福利厚生	■各種社会保険加入 ■アシアナ航空優待航空券の支給（年間 ： 往復旅程 × 6枚） ■産前産後、育児、介護休業制度 ■育児、介護休暇、短時間勤務制度 ■慶弔休暇、見舞金制度 ■健康診断、インフルエンザ接種
求める人材	■未経験 ・ 経験者は問いません ■英語での日常会話が可能な方（TOEIC 550/英検 2級程度） ■韓国語ができる方優先 ■空港近辺に居住、もしくは居住可能な方 ■接客が好きな方、語学力のスキルアップを目指す方、韓国が大好きな方、大歓迎です！
応募・選考 及び入社日	募集期間 ： 弊社ホームページをご参照ください。 選考 ： 1次　書類選考（合格者には面接のご案内をいたします） 2次　 面接（Webまたは対面） 入社日 ： 弊社ホームページをご参照ください。
応募方法	弊社ホームページをご参照いただき、希望勤務地を明記の上、履歴書をメールか郵送にてお送りください。 ■成田空港　旅客ハンドリング業務 ■羽田空港　旅客ハンドリング業務 ■関西空港　貨物ハンドリング業務
問い合わせ先	アシアナスタッフサービス株式会社 採用担当 TEL ： 03-5807-2583 E-Mail ： tpassadmin@asianapartner.com

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